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Projeto desenvolvido em presídio é um dos mais bem avaliados no Programa Centelha

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O Centelha ES pretende estimular a criação de empreendimentos inovadores e disseminar a cultura empreendedora no Espírito Santo.

Um programa desenvolvido no Centro Prisional Feminino de Cariacica (CPFC) foi selecionado na 15ª posição dentro das quinhentas propostas classificadas para a próxima fase do Programa Centelha ES, coordenado pela Fundação de Amparo à Pesquisa do Espírito Santo (Fapes).

O Centelha ES pretende estimular a criação de empreendimentos inovadores e disseminar a cultura empreendedora no Espírito Santo através da oferta de capacitações, recursos financeiros e suporte para transformar ideias em negócios de sucesso.

A diretora do CPFC, Graciele Sonegheti, relata que ficou surpresa com o resultado alcançado. “A Sejus tem investido em projetos de ressocialização e de humanização da pessoa privada de liberdade, nos dando liberdade para desenvolver iniciativas nessa linha. Enquanto pesquisadora, quis mensurar a relevância dessa iniciativa e a coloquei como objeto de estudo no meu mestrado, e fiz uma inscrição do projeto no programa Centelha. O reconhecimento da nossa proposta traz ainda mais motivação ao trabalho que realizamos”.

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O projeto Maternar Lactantes Presas ressalta a importância do aleitamento, afeto e cuidados materno, especialmente na Primeira Infância, ainda que em um ambiente como uma unidade prisional. O projeto apresenta uma solução a esse desafio: a capacitação e consultoria aos sistemas prisionais femininos para oferta de ajustes que proporcionem condições ideais às internas lactantes para a maternidade plena.

Essa ação já é desenvolvida no CPFC, que conta com enxoval, berçário e quartos humanizados, brinquedoteca, banheiros e outros equipamentos que criam um ambiente salubre e lúdico, propício para o desenvolvimento das crianças. Enquanto estão no berçário materno-infantil, as internas mamães recebem um acompanhamento psicológico que fomenta o envolvimento ativo e afetivo com seus bebês.

A diretora da unidade, Graciele Sonegheti Fraga, que é psicóloga, ressalta que desde a implantação dessa metodologia na unidade, tem percebido uma melhora na relação maternal, dando as condições necessárias para o desenvolvimento nessa fase.

Programa Centelha

A iniciativa é promovida pelo Ministério da Ciência, Tecnologia, Inovações e Comunicações (MCTIC) e pela Financiadora de Estudos e Projetos (Finep), em parceria com o Conselho Nacional de Desenvolvimento Científico e Tecnológico (CNPq) e o Conselho Nacional das Fundações Estaduais de Amparo à Pesquisa (Confap), operada pela Fundação CERTI e, no Espírito Santo, é executada pela Fundação de Amparo à Pesquisa e Inovação do Espírito Santo (Fapes).

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Placa chama atenção de quem passa por buraco em Goiânia

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Uma placa, supostamente colocada por moradores da região Noroeste de Goiânia, está chamando a atenção de quem passa por ela por conter dizeres que oferecem “vagas de emprego” para políticos.

Afixada em um buraco da Rua Divisa, no Jardim Liberdade, a oferta sugere a contratação de “01 prefeito” e “03 vereadores”, sendo que os interessados deveriam “procurar eleitores”.

Pela estética do local, sugere-se que o problema persiste há algum tempo sem solução. Em nota, a Saneago disse que não foi a estatal que provocou o buraco, jogando a responsabilidade para a Prefeitura de Goiânia.

Segundo a empresa, técnicos fiscalizaram o dano, dizendo que foi constatado ser na rede de drenagem de água da chuva e que, com isso, aterraram novamente o local. “A Companhia notificou o órgão para que procedesse com os reparos no endereço”, disseram.

Já a Prefeitura, em nota ao Portal 6, promete que irá realizar o reparo do buraco nos próximos dias. “Uma equipe foi designada para fazer uma vistoria no local para verificação do dano e providenciar o reparo até segunda-feira (13)”, informaram.

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Teto do seguro-desemprego aumenta para R$ 2.424,11

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Para solicitar o benefício, trabalhador deve estar sem vínculo empregatício e ter sido demitido sem justa causa

O seguro-desemprego, um dos principais benefícios para trabalhadores demitidos sem justa causa no Brasil, teve seu valor reajustado em 4,77%. Com essa atualização, o teto do benefício foi elevado para R$ 2.424,11. No entanto, é importante destacar que a inflação medida pelo Índice de Preços ao Consumidor Amplo (IPCA) fechou em 4,83%, o que significa que o reajuste do seguro-desemprego ficou ligeiramente abaixo da inflação.

Essa correção já está em vigor, beneficiando aqueles que têm direito ao seguro-desemprego. A tabela da faixa salarial utilizada para o cálculo do benefício seguiu o Índice Nacional de Preços ao Consumidor (INPC), que registrou a mesma variação de 4,77%.

Com a correção, o valor do seguro-desemprego aumentou de R$ 2.313,74 para R$ 2.424,11, representando uma diferença de R$ 110,37. Além disso, o piso do benefício também segue a variação do salário mínimo, que subiu de R$ 1.412,00 para R$ 1.518,00.

Essa medida é válida tanto para quem já recebe o seguro-desemprego quanto para aqueles que irão solicitar o benefício após demissão sem justa causa. As últimas três remunerações dos trabalhadores servem como base para o cálculo do reajuste, garantindo que o valor recebido seja proporcional ao salário anterior.

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Para solicitar o seguro-desemprego, o trabalhador deve estar sem vínculo empregatício e ter sido demitido sem justa causa. O pedido deve ser feito entre 7 e 120 dias após a demissão, enquanto para empregados domésticos o prazo é de 7 a 90 dias.

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