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Cidades

Prefeitura de Vitória dá posse aos novos diretores das unidades escolares da capital

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Diretores e diretoras das 106 unidades escolares da rede municipal de ensino de Vitória tomaram posse, na manhã desta quarta-feira (01), para assumirem a gestão no triênio 2026-2029. São 51 diretores dos Centros Municipais de Educação Infantil e 55 diretores das Escolas Municipais de Ensino Fundamental A cerimônia foi realizada no Cinemark Shopping Vitória, na Enseada do Suá.

A prefeita Cris Samorini assinou o Termo e tornou a assunção pública e oficial, ao lado da secretária municipal de Educação, Juliana Rohsner, da subsecretária de Gestão Educacional, Fabíola Risso, do Assessor Sênior da Seme, Trajano Conti, da diretora do Centro Municipal de Educação Infantil (Cmei) Ana Maria Chaves Colares, Zenaira Ramos, e do diretor da Escola Municipal de Ensino Fundamental (Emef) Neusa Nunes Gonçalves, Elizeu dos Santos. 

“Felicidade de compartilhar o registro da posse dos nossos diretores e diretoras dessa incrível rede de ensino que Vitória tem a responsabilidade de estar no cenário nacional. Na educação temos grandes resultados e desafios, oferecendo amparo e apoio maior. A criança que vivencia isso, leva impacto positivo para sua família e para a sociedade”, disse a prefeita, que completou:

“Agradeço muito a todos os profissionais envolvidos nas nossas unidades escolares. Tenham certeza de que podem contar comigo, a educação é uma das minhas prioridades. Vamos seguir firmes, com muita dedicação, porque nós estamos transformando a vida de muitos jovens.”

A secretária Juliana Rohsner destacou a importância de se atentar às particularidades em cada ação durante a gestão escolar.

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“Pode parecer um detalhe, mas quando a gente se dispõe a fazer para vocês o melhor, a cuidar, é o que eu sei que vocês fazem nas nossas escolas, a nossa intencionalidade pedagógica vai ser sempre voltada para isso, para que de fato a gente seja guardiã dos direitos das nossas crianças. Para que de fato a gente oferte a eles o que há de melhor.”

A secretária reforçou a função que as unidades escolares têm na sociedade. “O papel da escola é de transformação da vida das pessoas. A escola é o lugar de oportunidade, de quebrar ciclo de pobreza, de violência, e dar a eles as condições de ocupar todos os espaços. Diretores e diretoras que aqui estão vão cuidar de 41 mil estudantes, 41 mil vidas transformadas. E a gente fala desse estudante, imaginando o impacto para as famílias. Quando a gente muda a história de um, a gente cuida das histórias que estão por vir”.

Luciano Forrechi, secretário de Governo de Vitória, esteve presente no início da cerimônia para falar com os empossados e lembrou de suas origens.

“Por um período curto, tive a honra de ser professor da minha mãe, que estava fazendo supletivo. Sou filho de agricultores, busquei novos caminhos e a educação faz a diferença para todas as atividades. Estar aqui hoje, num momento tão especial para Vitória. Sucesso aos novos diretores. Para quem assume a gestão pela primeira vez, não tenha dificuldade de pedir ajuda, socorro, auxílio e orientação”

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A subsecretária de Gestão Educacional, Fabíola Risso, frisou aos diretores e diretoras sobre a linha de trabalho. “Conseguimos estabelecer seis dimensões de gestão, das diversas que hoje o Brasil tem estudado e construído. Estamos trabalhando desde o processo de capacitação, fortalecendo esses instrumentos para que estejam com vocês durante esse percurso na gestão escolar.”

Representando diretores e diretoras dos Centros Municipais de Educação Infantil, Zenaira Ramos falou com emoção. “Hoje, oficialmente, precisamos carregar aquilo que levamos lá no primeiro dia quando pisamos na escola. Aquele olho brilhando, a vontade de acertar, é isso que precisamos trazer para nossa gestão na escola. Ser professores é o que sempre seremos e não podemos nos perder disso. Não é simples estar na gestão escolar, ninguém consegue explicar o que é gestão, a não ser o que é estar lá dentro.”

Na condição de representar os diretores e diretoras das Escolas Municipais de Ensino Fundamental, Elizeu dos Santos espera que a educação siga sendo uma luz na vida de tantas famílias. 

“O importante é a gente fortalecer o processo de aprendizagem, fortalecendo a possibilidade de crianças, jovens e adultos, terem uma ascensão social. Fui uma criança pobre e quem me deu as possibilidades foi a educação. Quando converso com os estudantes, conto minha história. O processo de alfabetização é a porta de entrada para os estudantes, é a porta do conhecimento.”

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Cidades

Vitória reduz em 26,78% a taxa de mortalidade infantil

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Vitória registrou uma redução de 26,8% no coeficiente de mortalidade infantil, que passou de 10,79 para 7,90 óbitos por mil nascidos vivos na comparação entre o primeiro semestre de 2025 e o mesmo período de 2026. O resultado coincide com o fortalecimento das ações voltadas à atenção materno-infantil, incluindo a ampliação do acesso ao pré-natal, ao acompanhamento das gestantes e ao cuidado integral às crianças.

Segundo a Organização Mundial da Saúde (OMS), a mortalidade infantil corresponde aos óbitos ocorridos antes de a criança completar um ano de idade. A redução desse indicador é um dos principais parâmetros utilizados para avaliar a qualidade da assistência prestada às gestantes, aos recém-nascidos e às crianças.

“Reduzir a mortalidade infantil significa salvar vidas e garantir que gestantes e crianças recebam um cuidado integral desde o início da gravidez até os primeiros anos de vida. Esse resultado é fruto de um trabalho contínuo de fortalecimento da Atenção Primária, da ampliação do acesso aos serviços de saúde, do acompanhamento qualificado das gestantes e do compromisso das nossas equipes em oferecer uma assistência cada vez mais humanizada e resolutiva”, destaca a secretária de Saúde de Vitória, Magda Lamborghini.

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Entre as ações que contribuíram para esse resultado está a ampliação do acesso aos serviços da rede municipal de saúde. Seis Unidades Básicas de Saúde passaram a funcionar também aos sábados, domingos e feriados, ampliando as possibilidades de atendimento para gestantes, crianças e suas famílias.

A rede municipal conta ainda com salas de vacinação, que também funcionam aos sábados e feriados, garantindo a imunização de crianças e gestantes no tempo adequado. Outro diferencial é o laboratório municipal próprio, que assegura a realização ágil de exames essenciais para o acompanhamento da gestação, além do acesso ao pré-natal de alto risco em maternidade de referência.

Sou da Ilha

Para fortalecer ainda mais o cuidado durante a gestação, a Prefeitura de Vitória implantou o programa Sou da Ilha, iniciativa que ampliou o número de consultas de pré-natal, garantindo pelo menos sete atendimentos ao longo da gravidez, acima da recomendação mínima de seis consultas estabelecida pela Organização Mundial da Saúde (OMS) e pelo Ministério da Saúde.

O programa também oferece kits maternidade às gestantes residentes em Vitória acompanhadas pela rede municipal. Pioneira no Espírito Santo, a iniciativa contempla itens essenciais para os primeiros cuidados com o bebê, como bolsa maternidade, body, manta, toalha de banho infantil, meias, fraldas descartáveis e sabonete líquido infantil.

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O conjunto de estratégias inclui ainda a Linha de Cuidado Materno-Infantil nas Unidades Básicas de Saúde, visitas domiciliares aos recém-nascidos, oferta de testes rápidos para sífilis, hepatites e HIV em toda a rede municipal, acompanhamento de gestantes em situação de vulnerabilidade social pelas equipes do Consultório na Rua e a ampliação do acesso ao parto humanizado, promovendo acolhimento, segurança e qualidade da assistência.

Vitória conta ainda com o Comitê de Investigação de Mortes Materna e Infantil, responsável por analisar cada ocorrência, identificar fatores associados aos óbitos e propor medidas que fortaleçam as ações de prevenção e qualifiquem continuamente o cuidado oferecido à população.

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Cidades

Premiação de R$ 15 mil por saca e bonificação inédita são destaques no Concurso Conilon de Excelência Cooabriel

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A edição 2026 traz bônus para lotes com maiores pontuações; as inscrições são gratuitas e exclusivas para cooperados
Os produtores que investem em qualidade terão ainda mais motivos para participar do Concurso Conilon de Excelência Cooabriel – Edição 2026. Com inscrições abertas até 31 de agosto, a iniciativa traz novidades na premiação e amplia os incentivos para os cooperados que se destacarem nesta safra.
Nesta edição, serão premiados os cinco melhores lotes em duas categorias: Café Não Fermentado e Café Fermentação Controlada e/ou Induzida. Os participantes poderão inscrever lotes com no mínimo duas e no máximo três sacas padronizadas, e a Cooabriel garantirá a compra dos lotes dos cinco primeiros colocados em cada categoria, pelos seguintes valores:
 
  • O primeiro lugar receberá R$ 15 mil por saca inscrita;
  • O segundo colocado, R$ 10 mil por saca;
  • O terceiro lugar receberá R$ 5 mil por saca.
  • Quarto e quinto lugares terão adicional de 50% sobre o valor da saca, considerando a cotação do café tipo 7 vigente no dia da premiação.
A principal novidade desta 22ª edição é o pagamento de uma bonificação para os lotes que alcançarem as maiores pontuações na avaliação sensorial:
  • Na Categoria Não Fermentado, os lotes premiados que superarem 85,99 pontos receberão acréscimo de R$ 2.500,00 por saca, a cada ponto adicional obtido.
  • Na Categoria Fermentação Controlada e/ou Induzida, o acréscimo de R$ 2.500,00 por saca a cada ponto adicional será destinado aos lotes que alcançarem avaliação superior a 88,99. 
A qualidade como diferencial competitivo para o conilon
Criado em 2003 e pioneiro para a variedade, o Concurso Conilon de Excelência Cooabriel tem o objetivo de reconhecer e premiar cafés conilon de excelente qualidade, resultado dos cuidados adotados pelo produtor em todas as etapas de preparo dos grãos.
Segundo o presidente da Cooabriel, Luiz Carlos Bastianello, o concurso tem sido um motivador para que um número cada vez maior de produtores compreenda a necessidade de investir na melhoria da qualidade dos cafés produzidos. “O propósito vai muito além de se produzir um café com alta pontuação. Precisamos olhar os benefícios trazidos para a cadeia do conilon como um todo. Hoje podemos dizer que o produtor tem entendido o recado e, a cada ano que passa, aumentam os volumes de café produzidos com melhor qualidade. Por meio dessa mudança o conilon tem ganhado cada vez mais espaço no mercado”, avalia.  

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